Однако, когда тренеры определяют позицию для молодых игроков, это большая ошибка. По моему мнению, игроки в возрасте от 14 до 18 лет должны пройти через несколько позиций на площадке. Молодые игроки должны попробовать все из них, прежде чем специализироваться на одной позиции. Поэтому федерации создают много различных категорий, например, до 15 или до 17 лет, для молодых игроков, чтобы у них было много возможностей играть.
Например, в одном неназванном хоккейном клубе уволили тренера молодежной команды. Эта команда выигрывала почти каждую игру, но проблема была в том, что тренер фокусировался только на результатах команды и не обращал внимания на развитие и творчество игроков. Молодые игроки следовали строгой тактике тренера. Поэтому играли только лучшие, и у них не было пространства для совершенствования, а игроки на скамейке запасных вообще не получали возможности играть.
Моя концепция работы с молодыми игроками построена на противоположной философии, чем у тренера, который был уволен в этой команде. Все молодые игроки должны иметь возможность играть и должны быть в состоянии показать, что в них есть: их талант, сильные и слабые стороны. Тренер должен помогать им совершенствоваться и открывать что-то новое в их игровом стиле. Тренер не может знать, какой 14-летний ребенок станет прекрасным профессиональным игроком, а какой 15-летний игрок через 20 лет будет лишь игроком для отдыха.
ДАЙТЕ ДЕТЯМ ИГРАТЬ И РАЗВИВАТЬСЯ, ЕСТЬ БОЛЕЕ ВАЖНЫЕ ВЕЩИ, ЧЕМ ВАША ПОБЕДА. РЕЧЬ ИДЕТ О ДЕТЯХ И ВОЛЕЙБОЛЕ, А НЕ О НАС.